На нашем сайте для Вас есть уникальные предложения!
Вы можете выбрать и приобрести недорого любую работу из банка готовых работ. Просто найдите подходящую работу и напишите письмо на info@all-5.ru и обязательно укажите тему работы. Вы также можете связаться по ICQ 562-555 или по телефону 8 (920) 235-7777 После согласования цены и оплаты вы получите работу на свой электронный адрес в готовом к распечатке виде.
В сфере оплаты труда в 2004 году продолжался рост номинальной и реальной заработной платы, характерный для последних лет. Так, по предварительным оценкам Росстата, за 2004 год номинальная начисленная среднемесячная заработная плата увеличилась по сравнению с 2003 годом на 22.9% и составила 6828 рублей. Опережающий рост начисленной заработной платы по сравнению с ростом потребительских цен обеспечил увеличение реальной заработной платы за прошлый год на 10.8% (за 2003 год рост реальной заработной платы составил 10.9 процента).
Основой увеличения заработной платы в прошедшем году стало поддержание
экономического роста. Сохранению тенденции роста заработной платы способствовало
проведение пенсионной реформы, вовлекающей работников в систему пенсионного
страхования, стимулирующей выход заработной платы "из тени". Стимулом к
легализации оплаты труда, прежде всего высокооплачиваемых работников, также
являлись и меры налоговой политики по применению единой ставки налога с доходов
физических лиц, регрессивной шкалы отчислений в государственные внебюджетные
фонды, что позволяет снизить издержки на повышение заработной платы.
Увеличение номинальной и реальной заработной платы в 2004 году также во многом было вызвано мерами по повышению минимальных государственных гарантий по оплате труда. Повышение минимального размера оплаты труда с 1 октября 2003 г. до 600 рублей в месяц, т.е. в 1.33 раза, и соответствующее повышение тарифных ставок (окладов) работников организаций бюджетной сферы позволило улучшить в 2004 году соотношение между минимальным размером оплаты труда и величиной прожиточного минимума трудоспособного населения до 23.1% против 21.2% в 2003 году.
Одновременное увеличение тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы способствовало росту средней заработной платы в социально-культурных отраслях и улучшению соотношений в уровне заработной платы между промышленностью и отраслями социальной сферы. Так, за январь-ноябрь 2004 г. уровень средней начисленной заработной платы работников здравоохранения, физкультуры и социального обеспечения составил к ее уровню в промышленности 59.4%, работников культуры и искусства – 53.4%, образования – 53.1% (за январь-ноябрь 2003 г. - соответственно 56.1%, 52.6%, 50.6 процента).
Вместе с тем, вследствие уменьшения влияния проведенных в 2003 году мероприятий, начиная с октября 2004 г., произошло ухудшение данных соотношений. Так, за ноябрь 2004 г. уровень средней начисленной заработной платы работников здравоохранения, физкультуры и социального обеспечения составил к ее уровню в промышленности 58%, работников культуры и искусства и образования - 53 % (в ноябре 2003 г. - соответственно 60%, 56 процентов).
В 2004 году сохранялась существенная дифференциация в заработной плате между отраслями, регионами, отдельными предприятиями и категориями работающих.
Среди отраслей реального сектора экономики наиболее высокий уровень заработной платы в ноябре 2004 г. отмечался в топливной промышленности – 18291 руб. (в газовой – 29464 руб., нефтедобывающей – 21559 руб., нефтеперерабатывающей – 14110 руб.), электроэнергетике – 10743 руб., цветной металлургии – 16202 руб., а также в отрасли финансы, кредит, страхование – 17004 руб. Наиболее низкий уровень среднемесячной заработной платы сохраняется в сельском хозяйстве – 2991 руб., в легкой промышленности – 3530 рублей. В связи с этим продолжают оставаться высокими межотраслевые различия в уровнях среднемесячной заработной платы: так, соотношение заработной платы в газовой промышленности и сельском хозяйстве в ноябре 2004 г. составило 9.8 раза (в ноябре 2003 г. оно составляло 10.5 раза).
В 2004 году задолженность по выплате заработной платы, несмотря на ее значительное снижение, продолжала представлять серьезную проблему. По данным предприятий и организаций промышленности, строительства, сельского хозяйства, транспорта, образования, здравоохранения, культуры и искусства, науки и научного обслуживания, жилищного и коммунального хозяйства, а также организаций социального обеспечения, государственного управления субъектов Российской Федерации и муниципального управления, местной милиции на 1 января 2005 г. суммарная задолженность по выплате заработной платы составила 12.21 млрд. рублей и снизилась по сравнению с 1 января 2004 г. на 50%, а по сравнению с 1 декабря 2004 г. – на 32.7 процента.
Специальное предложение
Вы можете заказать новую работу на эту тему по специальной цене (выполняется только определенное число заказов в неделю в порядке очереди, поэтому число заказов ограничено)
Дипломная работа - 5000-6000 р.
Курсовая работа - 1000-1500 р.
Реферат 500-800 р.
Для этого нужно написать по эл. почте info@all-5.ru или связаться по ICQ 562-555
В письме обязательно укажите тему работы и требования.
Если будет возможность из-за ограниченности действия данного предложения- то Ваша работа будет выполнена по указанным расценкам
Приоритетные направления:
- Экономика, финансы, менеджмент
- Бухгалтерский учет, аудит, налоги
- Право, криминалистика
- Психология: все специализации + мат-стат. методы
- Педагогика, логопедия
- Программирование, информатика, методика преподавания информатики
- Медицина и физиология, биология
- Товароведение
- Туризм и спорт
- Иностранные языки, переводы
- Политология
- История
- Филология, литература, лингвистика
- Экология, география, ОБЖ
- Физика, химия
- Математика, статистика, логика
- Таможенное дело
- Философия, культурология, естествознание
- Социология
- Государственное и муниципальное управление
- Маркетинг, PR, журналистика, реклама
Гарантии качества
Мы гарантируем: